介護

40代から介護へ転職は可能か?未経験でも?男性でも大丈夫?

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40代から仕事を変えるということはとても勇気がいることです。

たとえリストラなどによって強制的に転職することになったとしても同様です。

これまでのキャリアや資格に合わせた職場を求めて転職活動をするのが定石ですよね?

しかし、中々職場が見つからずキャリアチェンジを余儀なくされることもあるかもしれません。

そんな時ふっと「介護でもするか」と頭によぎることも。

でも本当に40代から「介護」の仕事に転職することは可能でしょうか?

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40代から介護へ転職することは出来るのか?

現在、介護業界はどこでも慢性的に人手不足です。求人情報を見ても大半は「介護関連」の情報が占めていることにお気づきでしょう。

今は稀に見る”介護職”買い手市場となっています。それでも「どんな人でも大丈夫 すぐ働けます」と言えるほど甘い職業ではありません。

意識チェンジは不可欠です

転職活動をしている方(この記事では40代の方をメインにしています)の中にはこのような感覚の人もおられると思います。

・今までの経験を生かした転職先が見つからず「仕方なく”介護”でも」とか
・この歳で難しいことは出来そうもない「”介護”しかないか」みたいな。

もちろん、何が何でも「介護」の仕事がしたい!なんて理由で転職する人は稀でしょう。とっかかりはそれでもOKです。

しかし、”そのまま”の意識で介護業界を希望して転職活動しても上手くいきませんし、おそらく就職は出来ないでしょう。

心のどこかでいつまでも「介護の仕事」を自分の中で軽く見ていたり低く見ている限り、「本気の仕事」としてとらえることは出来ないでしょう。

正直、本気で探せば介護以外の職はいくらでもあります。年齢もキャリアも関係ありません。

ですから、自分の中で最終的に「何故介護なのか?」「どうして介護にするのか?」をよく考え、これまでの意識をチェンジすることが必要です。

40代から介護へ 未経験でも大丈夫?

先ほども言いましたが、この業界は人手不足です。しかも慢性的にです。

経験者のみと謳う施設はほぼありませんし、やる気があることをアピールすれば「未経験」だけが不利になることはありません。

しかし、面接の際「ヤル気はあります」「精一杯頑張ります」というだけでは説得力に欠けるのは事実です。

年齢が若ければ”勢い”だけでも十分アピールにつながりますが、40代でそれしかないとすれば・・・

事前に資格所得をアピール

転職までに時間の猶予はないという方もおられるかもしれませんが、大抵は失業保険などもあり一定期間経済的に一息つける方も多いと思います。

ハローワークで就職活動をする傍ら、職業訓練を上手に活用して事前に資格や研修を積んで就職するのは大変有利です。

幸い「介護関連」の情報は事欠きません。どのようなものがあるか?調べてチャレンジしてみましょう。

例えばあなたが面接官だとして二人の方を面接するとしましょう。一人はやる気はあるようだが無資格・一方は同じ感じだが最近資格を取ったとのこと。

一人しか採用しないとしたらどちらを選ぶかは明白ですよね?甲乙つけがたい状況なら最後は持ってる”資格”がモノをいうこともあるでしょう。

「現場は未経験ですが、資格は所得しました」となれば、普段目に見えないはずの”ヤル気”が見えるようになるのです。

是非参考にしてみて下さいね。

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40代から介護へ 男性でも?

介護は力仕事が多い。だから男性職員の活躍できる場は多いのでは?とお感じでしょうか?それとも「女の城」に男の居場所なんてないと思いでしょうか?

実は正直言って「どちらも正解」なんです(笑)男性職員が活躍している職場は多々あります。逆に女性職員が大半の職場では男性職員は居場所が無かったりします。

介護現場経験者として言わせて頂けらば、男性職員の存在はどの施設でもウェルカムです!40代だから不利ではないと思います。

男性の入職には覚悟が必要

男性が介護業界に就職するにあたって言えることは「二つの課題」に直面しますが乗り越える”覚悟”はありますか?なんですよ。

一つは給与面の低さです

一家の大黒柱なのか独身又は夫婦共働きなのかで微妙に違いはありますが、そのことを真剣に考慮することが大切です。

初めのうちは最低クラスですし「夜勤」が入るとしても、かつての会社員時代と同じ水準にはならないかも知れません。出世するにも時間がかかります。

”この金額”でやっていけるのか?その辺を始めの内から計算しておくことが不可欠です。ボーナスや手当をあてにしないとやり繰りできないとなれば再考も視野に。

この業界の離職原因の一つはやはり給与面です。ご自身の家庭はどうか?その辺をしっかり確認しておかないと再転職することになりかねませんよ!

もう一つは”人間関係”です

はっきり言って、汚物を扱うことや高齢者の対応、介助の仕方云々は問題にすらなりません。すぐ慣れますし業務も覚えられます。

キビシイ言い方をしますが、最初何も知らないと”これら”のことに「抵抗」を感じるかもしれませんが、こんな事にいつまでも引っかかるとしたらこの業界の”適正”はありません。

しかし、自分より一回りも二回りも下にあたる息子や娘のような”上司・先輩”に教えられることに抵抗を感じることは少なくありません。

特に女性は「群れ」ますし、キモイ40代のオッサンを煙たがることもあります。明らかな”いじめ”に巻き込まれることもあります。耐えられそうですか?

多大な業務内容・日々変化する利用者情報・介護技術・その他の業務・・・ すでにストレス満載の上司からヒステリックな”指導”・更にはお局おばちゃん?達からのイジメ!

業務にも付いていけず毎日ぼろくそに言われ、嫌味や小言・いじめetc・・・「自分には向いてないんじゃないか?」と考える日々。

はっきり言って「最低一年間」耐えることが出来たら大丈夫です。業務を覚え・環境に慣れ・周りともある程度うまくやっていける。こうなればしめたものです。

そこまでの「覚悟」がどうしても必要になってきます。

経済的な「覚悟」と人間関係の「覚悟」の二つ。それがOKでしたらこの業界でスタートが切れると思います。

まとめ

いかがでしょうか?

間口は広めの介護のお仕事です。40代・未経験・男性 そんなこと自体はハンデになりません。

しかし、安易に飛び込んできても「こんなはずではなかった」と返り討ちになるのがオチ。

舐めてかかると「体」と「心」の両面がむしばまれボロボロになって”退場”することになります。

しかし本気の「覚悟」と健康な体があれば、どなたでも明日から働けます。

現在転職をお考えの皆さま(特に40代の男性)参考になさってください。

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